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Du möchtest in einer zukunftssicheren Branche arbeiten und Teil eines dynamischen Teams sein? Dann suchen wir dich zur Erweiterung des Teams im Energiebereich.
Deine Aufgaben:
Operative und strategische Verantwortung für den Bereich Vertriebsinnendienst und Business-Support
Fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von etwa 8 Mitarbeitenden
Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Arbeitsabläufe von der Angebotserstellung über das Auftragsmanagement bis zur Rechnungsstellung
Optimierung und Implementierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Qualität
Dein Profil:
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Mehrjährige Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst oder Customer Service, vorzugsweise im IT-Bereich
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken
Sicherer Umgang mit Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Deine Benefits:
Hybrid, Vollzeit-/Teilzeitbeschäftigung, Gleitzeit, Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
jährlich 32 Tage Urlaub (30 reguläre Tage, zusätzliche Freistellung zu Weihnachten und Silvester
Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche.
Weiterentwicklung: Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten für berufliche und persönliche Entwicklung.